面议
工作地区江苏
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1、定期更新内外网招聘信息,负责各项招聘活动的实施、协调和跟进;
2、根据公司发展需要,协助上级领导调整培训制度;
3、协助上级领导构建人才培养机制;
4、安排培训时间、地点,下发培训通知,组织人员参加培训;
5、负责培训效果反馈,并对培训效果作分析与评估汇总,对其实施结果出具报告,提高培训有效性;
6、根据公司战略开展培训需求调研,并制定年度培训计划;
7、完成上级交代的其他任务;
任职资格:
1、电力、光伏、人力资源、企业管理或教育相关专业专科以上学历优先;
2、具有较强的协调组织能力、沟通能力、分析能力、执行力及亲和力,语言和文字表述能力强;
3、具有良好的职业操守和服务意识,性格开朗、乐观,工作细致;
4、熟练使用办公软件。
面议 江苏 学历不限 经验不限
2021-03-21
面议
工作地区江苏 / 连云港市
招聘人数2人
学历要求中技
工作经验经验不限
- 职位描述:
、负责产品生产过程的质量控制、检测,做好原始记录,发现问题要及时处理并向部门主管汇报 2、及时填写合格产品登记表,便于产品及时入库 3、对原始记录的详实性和检验结果的正确性负责等
面议 江苏 / 连云港市 中技 经验不限
2021-02-02
面议 江苏 / 连云港市 中技 经验不限
2021-02-01
面议 江苏 / 连云港市 中专 经验不限
2021-01-31
面议
工作地区江苏
招聘人数若干人
学历要求中技
工作经验5-10年
- 职位描述:
1、大学专科及以上学历,水利水电相关专业;
2、5年以上建筑施工管理工作经验,一级建造师资质;
3、熟知国家和地区现行各项规范和法规,熟悉建筑行业预结算,具有全面、完整负责大中型建筑工程管理工作经验,能有效地管理工程质量、保证进度,控制项目成本;
4、具备较强的施工现场管理与协调能力,有丰富的施工管理经验,具备良好的团队精神和沟通能力;
5、有泵站工程施工经验者优先。
面议 江苏 中技 5-10年
2021-01-31
面议
工作地区江苏
招聘人数若干人
学历要求中技
工作经验5-10年
- 职位描述:
1、水利、土建等相关工程类专业,大专以上学历,45周岁以下
2、工作积极主动,能吃苦耐劳,责任心强,具有良好的沟通能力、团队精神和服务意识。
3、试用期3个月,工资面议
面议 江苏 中技 5-10年
2021-01-20
面议 江苏 / 连云港市 中专 经验不限
2020-12-27
面议
工作地区江苏
招聘人数1人
学历要求中专
工作经验5-10年
- 岗位说明:
1、建立并完善公司人力资源管理体系,研究、设计适合本公司发展的人力资源管理模式(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等);
2、向公司高层提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平;
3、组织制定公司人力资源发展的各种规划,并监督执行计划的实施;
4、塑造、维护、发展和传播企业文化,为公司中层以上的管理者进行职业生涯规划设计;
5、协助处理公司管理过程中的重大人力资源问题;
职位要求:
1、本科及以上学历,人力资源、管理或相关专业;
2、五年以上行业企业岗位经验或两年年以上光伏行业同等岗位经验;
3、有战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训经验;
4、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践,熟悉人力资源日常管理工作流程;对人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训、 员工职业生涯设计等方面具有丰富的实践经验;
5、熟悉国家、企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
6、具备优秀沟通、协调能力,具有较强的语言和文字表达能力;
7、具有解决复杂问题的能力,具备独立工作能力及良好的工作推进能力;
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强,具备良好的管理能力和决策能力;
9、了解相关政策和法律法规,不断完善人员招聘以及福利待遇等方面的问题。
工作时间
五天八小时工作制度,五险一金,所有节假日按照国家规定放假,提供无锡方向班车。
面议 江苏 中专 5-10年
2020-12-21
面议 江苏 / 连云港市 中专 经验不限
2020-12-01
3000~6000
工作地区江苏
招聘人数15人
学历要求高中
工作经验5-10年
- 从事火电厂建设安装期间的起重作业管理,确保安全、技术、进度,并进行相应的组织协调工作,从事现场起重机械的协调管理
3000~6000/月 江苏 高中 5-10年
2020-11-22
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