工作地区河北 / 邯郸市
招聘人数2人
学历要求中技
工作经验2年
- 岗位职责:
1、负责方案设计、初步设计和施工图设计热机专业部分设计、审核、优化工作;
2、编写专业技术文件,参与设备招评标工作及本专业设计联络会等。
任职资格:
1、大专以上学历,暖通、供热供燃气通风及空调工程、建筑环境与设备工程专业等专业毕业,具有初级以上职称或具有同等能力水平;
2、有2年以上电厂、市政、热力、环保项目的暖通设计经验,掌握本专业的设备及管道的选型计算及安装设计;
3、熟悉电力、热力、市政行业设计规范与规程;
4、具有较强的责任心,良好的团队协作能力;
5、熟练操作AUTOCAD画图软件,及专业相关的其它办公软件。
职位待遇:
1、月固定工资范围:2600~4000元;
2、工作奖金范围:1000~5000元/月;
3、另有午餐补助200元/月;
4、另有五险一金;
5、节假日加班双倍工资;
6、其他福利:防暑降温费、五一、国庆、中秋、春节福利卡等。
面议 河北 / 邯郸市 中技 2年
2021-03-16
面议
工作地区河北
招聘人数2人
学历要求中技
工作经验5-10年
- 面向全国省级电力公司销售,需出差,不驻外,不坐班工作时间灵活。试用期3个月,工资3000元/月,转正后底薪6000元/月以上+奖金,年收入10-20万。
相关要求
1、要求大专及以上学历,个人形象好。
2、三年以上独立开拓销售经历,善于陌生拜访,较强的开拓精神。
3、25-35岁之间
投简历请附近照一张,电话预约。
面议 河北 中技 5-10年
2021-03-15
面议
工作地区河北 / 保定市
招聘人数若干人
学历要求中技
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责电厂电气部分的前期安装、调试及运营期的技术改造;
2、电气专业人员的技能培训;
3、电气专业相关规程的编制及培训工作;
任职要求:
1、男性,30-45岁,电厂集控运行、电气工程等专业大专以上学历,八年以上电厂运行、技改工作经验,三年以上同等岗位工作经历;
2、熟悉热电厂运行流程及安全规程,实践动手能力强;
3、处事严谨认真,责任心强。
面议 河北 / 保定市 中技 5-10年
2021-03-15
工作地区河北 / 邢台市
招聘人数若干人
学历要求中专
工作经验3-5年
- 岗位要求:
40岁及以下,大学本科及以上学历,且具有中级及以上职称,具有300MW及以上机组3年以上同岗位工作经验。
面议 河北 / 邢台市 中专 3-5年
2021-03-15
工作地区河北 / 邢台市
招聘人数若干人
学历要求中专
工作经验3-5年
- 岗位描述:
40岁及以下,大学本科及以上学历,且具有中级及以上职称,具有300MW及以上机组3年以上同岗位工作经验,同等条件超临界机组优先。
面议 河北 / 邢台市 中专 3-5年
2021-03-14
面议
工作地区河北 / 保定市
招聘人数1人
学历要求中技
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、熟悉机械设备;
1、负责电厂建设及运行期间燃料运行设备的安装、调试、运行工作;
2、负责电厂燃料运行工作规程的编制及相关人员培训;
3、负责电厂燃料化验标准的制订与过程监督;
任职要求:
1、男性,30-45岁,电厂热动专业大专及以上学历,8年以上电厂运行及技术工作经验,三年以上同等岗位工作经历;
2、熟悉燃煤电厂运行流程,熟悉燃料质量检验标准;
3、有电厂建设经验者优先。
面议 河北 / 保定市 中技 5-10年
2021-03-12
面议
工作地区河北 / 保定市
招聘人数1人
学历要求中技
工作经验5-10年
- 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
4、负责组织编写各部门职位说明书;
5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;
7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
8、协助推动公司理念及企业文化的形成;
9、协助制定公司人力资源整体战略规划;
10、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。
任职资格:
1、人力资源、管理或相关专业专科及以上学历;
2、5年以上相关工作经验,3年以上人力资源经理工作经验,有外企或教育培训行业从业经验优先;
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
面议 河北 / 保定市 中技 5-10年
2021-03-11
面议
工作地区河北
招聘人数1人
学历要求中专
工作经验2年
- 一、工作职责
1. 协助人力资源经理组织和实施对公司员工的考查、考核、调动、选拔、聘任聘用和组织员工职称评审和技能鉴定。
2. 办理员工的劳动合同和社会保险、人事档案管理。
3. 协助人力资源经理制定公司机构设置、定员、定编方案,并组织实施。
4. 办理员工的劳动合同和社会保险、人事档案管理。
5. 协助人力资源经理组织和实施对公司员工的考查、考核、调动、选拔、聘任聘用和组织员工职称评审和技能鉴定。
6. 协助人力资源经理组织和实施对公司员工的考查、考核、调动、选拔、聘任聘用等管理工作。
7. 办理员工上岗、下岗、转岗、待岗、转正、定级、退休手续。
8.负责公司临时用工计划审批、录用、合同签订。
9.协助人力资源经理实施招聘、培训、绩效等相关工作。
二、基本任职资格要求
1、学历:本科及以上
2、专业知识:人力资源管理、社会保障等相关专业。
3、资格证书:无
4、工作经验:2年以上相关工作经验
面议 河北 中专 2年
2021-03-11
工作地区河北 / 石家庄市
招聘人数1人
学历要求中技
工作经验2年
- 岗位职责:
1. 负责客户项目现场光伏系统功能异常的排查、调试 ;
2. 负责客户及技术问题的原因分析,接手远程支持工程师无法解决的客户抱怨;
3. 负责制作简单的现场操作SOP;
4. 定期反馈当地的市场情况、客户产品使用情况及产品改进建议。
任职要求:
1. 大学专科及以上学历,电子工程、电气、能源等相关技术类专业;
2. 两年以上的从事服务类工作经验,有光伏经验优先;
3. 熟悉国家和地方的光伏相关文件;
4. 较强的适应能力和抗压能力,适应国内不定期出差;
5. Office软件熟练应用。
面议 河北 / 石家庄市 中技 2年
2021-03-11
面议
工作地区河北
招聘人数若干人
学历要求中专
工作经验3-5年
- 大专以上学历,电力系统自动化、继电保护等电力工程相关专业毕业,30-55岁;
*具有3年以上电力工程建设管理工作、现场工作经历,具有丰富的电力工程专业理论知识和实践经验,具有以上同类工程监理工作经验优先考虑;
*具有中级以上专业技术职称证书,有高级专业技术职称证书者优先考虑;
*具有全国注册监理工程师执业资格证;
*具有较好的文字表达能力,能够熟练操作计算机办公软件;
*作风正派、具有较强的管理能力、领导能力、沟通协调能力、团队合作能力;
面议 河北 中专 3-5年
2021-03-11
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