工作地区湖北
招聘人数1人
学历要求中专
工作经验10年以上
- 岗位职责:
1、根据公司的经营战略,协助总经理建立、维护公司电厂机组调试、检修、设备管理的管控模式,并组织实施;
2、负责组织电厂调试或各类检修管理工作指标的制定、考核;
3、负责组织完善电厂调试或各类检修管理工作制度、技术标准规范;
4、负责组织实施对电厂的调试或检修管理(集团公司下属全部的生物质电厂、火电厂);
5、负责组织培养公司电厂调试或检修团队的后备人才,协调分管部分与其他部门的工作关系;
6、参与公司对干部的管理、公司重大项目招标、重大投资项目策划及商务洽谈工作;
7、协助总经理带领团队完成董事会下达的经营责任目标;
8、完成总经理交办的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄45岁以下,热动、发电、电气及其他电厂相关专业毕业,本科及以上学历;
2、电力行业工作经验十五年以上,担任五大电力集团公司、其他知名电力集团公司(华润、国华、国投、中华电力)及各省电投下属单机300MW及以上电厂的检修副总经理、总工(有全面的电厂检修、设备管理工作经历);
3、熟悉国家电力行业电厂安全生产、检修、设备管理等方面的相关国家、行业技术规范、标准;
4,电厂检修管理工作经验丰富,有优秀的战略管理、经营管理、计划管理、团队管理工作能力,工作统筹管理能力强。
工作地点:湖北武汉
岗位类别:凯迪在汉直属子公司高层管理岗位
年薪:面议
面议 湖北 中专 10年以上
2021-03-20
工作地区湖北
招聘人数30人
学历要求中专
工作经验5-10年
- 职位描述:
1、在总经理的领导下,负责单个生物质电厂前期的生产准备工作(电厂的建设期);
2、负责电厂安全生产、检修及技术改造管理工作(电厂运行期);
3、组织实施电厂各项安全生产、经济和技术管理指标,协助总经理带领团队完成董事会下达的电厂经营目标;
4、负责组织实施电厂生产管理、技术人员后备力量的培养;
5、完成上级交付的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄42岁及以下,本科及以上学历(优秀人才,第一学历可放宽至大专),热动、发电、电气及其他电厂相关专业毕业;
2、八年以上发电厂(单机300MW及以上)运行管理经验,在五大电力集团、国华、华润、各省电力投资公司下属火电厂或单机135MW及以上CFB锅炉电厂中层干部(如生产运行部副部长/副主任,安监部副部长/副主任,生产技术部副部长/副主任及其他中层干部)及以上职务两年及以上工作经历;
3、有较丰富的发电厂安全运营管理工作经验,具备良好的团队管理工作能力。
工作地点:相关区域电厂
岗位类别:电厂高层管理岗位
职业发展:本岗位人员作为生物质电厂总经理储备干部
年薪:25-30万
面议 湖北 中专 5-10年
2021-03-04
工作地区湖北
招聘人数20人
学历要求中专
工作经验10年以上
- 工作职责:
1、依据董事会的经营要求、项目建设进度计划,全面主持单个生物质电厂建设、生产准备工作(新建电厂的建设期);
2、全面负责包括电厂燃料管理、安全生产、技术改造等方面的经营管理等工作;
3、组织落实集团公司下达的各项安全生产指标、经济和技术指标,带领团队完成董事会下达的电厂经营目标;
4、负责组织实施电厂管理人员、技术人员后备力量的培养;
5、完成董事会交办的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄45岁及以下,本科及以上学历(优秀人才,第一学历可放宽至大专),热动、发电、电气及其他电厂相关专业毕业;
2、十年以上发电厂(单机300MW及以上)运行管理经验,有在五大电力集团、国华、华润、各省电力投资公司下属火电厂或单机135MW及以上CFB锅炉电厂中层干部(如生产运行部部长/主任,安监部部长/主任,生产技术部部长/主任及其他中层干部)及以上职务一年及以上工作经历;
3、有丰富的发电厂安全运营管理工作经验,具备良好的团队管理工作能力。
工作地点:相关区域电厂
岗位类别:电厂高层管理岗位
职业发展:本岗位人员作为生物质电厂区域总经理储备干部
年薪:30-36万
面议 湖北 中专 10年以上
2021-02-18
面议
工作地区湖北 / 咸宁市
招聘人数1人
学历要求中技
工作经验10年以上
- 岗位职责 :
1.领导、主持公司范围内的工程技术管理工作,包括工期管理、成本管理和质量管理等与工程相关的所有工作;
2.负责组织贯彻执行工程建设法律、法规和政府及主管部门的有关法令和管理规定的有关方针、政策、指示、规范、规则和技术标准,不断提高工程质量和施工技术水平;
3.依据公司的总体工作目标,制定工程管理部总体工作计划,及所属员工的职责范围,工作目标考评体系;
4.负责组织对工程项目施工图的会审,主抓技术管理和重大技术方案的制定,组织编制年、季、月施工计划;
5.组织审查重大专项施工方案的研讨、分析工作,监督、检查和指导、解决有关技术问题和协调内外关系;
6.指导、监督现场工程管理工作;
7.指导工程管理部制定工程质量管理计划、材料采购计划和控制计划,明确工程各阶段工作重点;
8.负责工程的技术变更工作,与设计院的技术联系,组织施工图的内部图审以及技术交底等工作;
9.审查项目变更,签证的必要性及方案的合理性;
10.负责组织企业工程技术管理标准的制定、修订和贯彻实施;
11.完成总经理交办的其他工作。
岗位要求:
1.大专及以上学历,给排水、工民建或市政工程相关专业;
2.10年以上工程管理工作经验,具有城市供水管网工程建设、施工管理全过程的经验,熟悉管网工程施工专业技术及设备者优先考虑;
3.具备组织领导能力和业务协调能力;
4.良好的敬业精神和优秀的职业品质;
5.熟练应用Office办公软件。
面议 湖北 / 咸宁市 中技 10年以上
2021-01-25
面议
工作地区湖北 / 咸宁市
招聘人数1人
学历要求中专
工作经验10年以上
- 一、协助总经理,参与公司市场管理与决策工作
1、协助总经理制定市场开拓战略,领导制定公司危废收集业务战略规划;
2、组织收集相关信息,及时了解和监督市场战略的执行情况;
3、参与制定部门的年度经营计划和预算方案。
二、领导建设公司市场信息系统,组织市场研究,制定市场工作方案
1、负责领导建立市场信息系统,收集行业市场、竞争者、代理商等信息;
2、负责领导制定市场调研方案,并监督实施;
3、负责领导市场研究分析工作,进行场定位,确定市场目标;
4、负责组织领导制定公司危废收集价格体系;
6、负责领导制定公司市场区域划分和渠道网络规划 ;
7、负责领导组织制定和实施市场推广方案
三、内部组织的建设和管理 工作。
1、负责部门的员工队伍建设,提出和审核部门的人员调配、培训、考核意见;
2、主持市场、客户服务制度的制定,检查执行情况;
3、负责协调部门内部、部门与公司其它部门间关系,解决争议;
4、监督部门的工作目标和经费预算的执行情况,及时给予指导
四、完成总经理交办的其他工作任务。
面议 湖北 / 咸宁市 中专 10年以上
2021-01-19
面议
工作地区湖北 / 咸宁市
招聘人数1人
学历要求中技
工作经验5-10年
- 岗位职责:在总经理的领导下,全面负责本部门的工作,组织并督促部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务。
任职要求:化学、环境工程等专业,大专以上学历,5年以上化工、环保行业相关工作经验,3年以上生产部主管职位以上工作经验。熟悉生产运营管理,能够全面主持生产运作。有较强的组织协调、决断和创新能力,具有较强的市场观念、效益观念、成本观念、质量观念、创新观念及科学管理经验。
面议 湖北 / 咸宁市 中技 5-10年
2021-01-18
面议
工作地区湖北 / 咸宁市
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验5-10年
- 岗位职责
1.负责制定、完善本部门管理制度、工作程序和作业规范,并监督执行;
2.完成公司各项生产施工任务,并全面承担起工程项目的质量、安全、工期和经济效益等责任;
3.主持部门管理例会,组织部门员工全面完成工程“三大目标”:施工进度计划、施工质量和施工成本;
4.配合相关部门进行项目前期运作,提出合理化建议;
5.审批施工方案、进度计划、工程量月报、现场签证和设计变更;
6.监督检查工程技术交底、施工进度、质量达标以及成本控制等完成情况;指导检查施工现场安全施工、消防安全、安全保卫工作规范化管理的开展落实情况;
7.组织处理重大工程事故,协调工程重大问题纠纷,对重大工程事故及工程技术问题提出处理方案;
8.协调行政公共关系,处理与施工现场周边相邻关系,协助分管副总协调政府相关部门关系,保证施工现场正常运转;
任职资格
1、8年以上工程管理工作经验,熟悉施工业务流程和施工工艺;
2、了解有关工程的法律、法规和标准;
3、熟练应用Office办公软件;
4、具有组织协调、监督管理能力;
5、善于统筹计划,具有判断与决策能力
面议 湖北 / 咸宁市 学历不限 5-10年
2021-01-17
面议
工作地区湖北 / 咸宁市
招聘人数1人
学历要求中专
工作经验5-10年
- 1、负责设备管理体系建立;
2、负责设备维修、维护、保养计划制定;
3、参加新建、改造项目技术方案中设备设计、选型的评审;
4、负责设备技术改造方案的评审,监督改造方案的执行与评价,并指导制定设备备件计划与协助费用控制等;
5、.对设备、配件的采购提供技术支持;
6、负责指导制定设备的定期专业检修,并对设备状况进行评价;
7、审核、监督设备大小修方案,指导制定大小材料和设备储备计划;
8、组织编制备品备件定额、管理制度;
9、组织编制责任项目备品备件管理制度。;
10、上级交办的其他工作。
面议 湖北 / 咸宁市 中专 5-10年
2021-01-14
面议
工作地区湖北 / 咸宁市
招聘人数1人
学历要求中技
工作经验3-5年
- 汇报上级:总经理
职责描述:
1. 负责工程造价部日常管理工作;
2. 组织制定本部门年度、月度工作计划,并监督落实情况;
3. 依照国家及地方政府的有关工程造价政策、文件和定额标准等规定,做好工程造价控制与管理工作;
4. 组织部门员工全面完成现场勘察和工程施工图概、预算的编制工作;
5. 负责组织对工程图纸进行分析,并参与相关的图纸会审和技术交底工作;
6. 负责组织施工项目招标标底编制工作,并参与评标;
7. 负责根据现场实际情况和签证及时组织部门员工完成设计变更与预算调整工作;
8. 督促本部门人员及时了解、掌握工程造价变化情况与信息,收集与工程造价、工程预决算有关的技术资料和文件资料,实施工程预算动态管理;
9. 负责项目的投标工作,编制投标文件,参加投标;
10. 组织并督促做好工程材料使用、周转材料使用、工程劳务用工成本分析和跟进实际使用情况,以提升预算编制的准确率;
11. 团队管理;
12. 上级交办的其他工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,工程、土建等相关专业;
2. 5年以上工程造价相关管理工作经验;
3. 熟悉工程造价相关法律、法规;
4. 熟悉二次供水工程相关设备;
5. 熟练应用Office办公软件、AutoCAD绘图软件;
6. 具有较强的组织、领导能力;
7. 善于协调、沟通。
面议 湖北 / 咸宁市 中技 3-5年
2021-01-11
工作地区湖北
招聘人数2人
学历要求中专
工作经验5-10年
- 岗位要求:大学本科及以上学历,工业电气自动化等热控相关专业毕业。5年以上电力、环保热控设计经验。具备工程师职称。
岗位职责:
专业管理:作为专业负责人负责编制《施工图卷册任务书》,组织本专业的设计人员进行工程项目的设计;
参与设计分包商进行控制、管理;作为专业负责人负责专业间设计接口和设计配合工作的管理。
专业评审/审核:完成安排的设计文件的设计、校核工作,并对其质量及进度负责;参与相关专业研究和确定重要技术方案,参与技术方案的评审;作为专业负责人协助设计经理参与对设计、制造、施工分包商的技术及资质的评审及相关联络。
专业生产:熟悉项目合同及其附件,明确设计分工,在制定的技术方案下开展各项设计工作。对本专业在某一项目设计过程中的设计质量及设计优化负责;作为专业负责人验证开展本项目设计工作所必须的专业性的设计输入和外来资料;作为专业负责人负责本专业设计确认工作,完成本专业设计总结,负责本专业设计文件归档;负责与设计、制造分包商签订技术协议;按公司相关规定会签外专业图纸;参与项目调试阶段的方案讨论,参加调试、考核和验收,参与施工、安装、调试阶段的技术性工地服务工作;协助主任工程师进行本专业设计优化、技术开发、技术创新和市场技术支持工作,积极稳妥地推广和使用新技术,促进本专业项目设计质量的提高。
面议 湖北 中专 5-10年
2021-01-05
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