面议
工作地区四川 / 成都市
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 任职资格:
1、大专以上学历,营销、电力等相关专业大专及以上学历;
2、具有良好的商务活动能力、应变能力、表达能力、沟通协调能力及人际交往能力等方面的特质;
3、良好的价值观和对企业的忠诚度及团队精神;
4、诚信、乐观、责任感及勇于挑战,能承受一定压力的工作;
5、年龄:25—35岁;
6、能适应出差,有销售经验者、对电力行业熟悉者最佳;
7、有客户基础及特殊社会资源背景者优先。
工作内容:
1、参与公司项目的开发工作;
2、寻找潜在的电力建设项目;
3、参与项目开发阶段相关合同的编制、初审工作;
4、参与项目开发当中技术相关的工作;
5、通过与公司其它业务部门或相关专业部门、专家的协作(法律,税收,技术,建模,分析等),对项目可行性进行分析并提交报告;
6、建立和维护项目公共关系。
薪酬福利:
1、年收入工资为8—20万元;
2、享有误餐补助费(15元/工作日,按每月22天工作日计算)及五险一金等福利;
3、因业务需要,公司提供相关的购车福利;
4、业务奖金根据项目开展及完成情况进行分配,分配时间及比例按公司相关规定执行;
5、表现优异者并达到公司的一定标准后可获得分子公司股份。
面议 四川 / 成都市 学历不限 经验不限
2021-01-19
面议
工作地区四川
招聘人数5人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 目标/基本职能:
按照公司运行规程,执行“两票三制”,负责汽机及辅助设备的启停、事故处理等运行工作,保证汽机设备安全、经济、连续、稳定运行。
职责描述:
1.负责汽机设备正常启停,安排副值、巡操执行相关工作流程,保证机组正常启停;
2.负责汽机正常监盘和调整,对汽机副值及巡操的监盘、调整进行监护和指导;
3.执行巡检制度,参与、督导副值/巡操对汽机设备进行巡回检查,及时发现、判断、分析、提出及处理缺陷,避免设备事故的发生和扩大;
4.监护、指导及管理汽机运行人员的安全;执行工作票制度,保证安全措施的正确完整执行;
5.负责指挥及操作汽机事故、障碍、异常的处理,保证人身、设备的安全;
6.执行定期试验制度,参与、指挥、督促、检查汽机设备的定期试验及切换工作;
7.对运行方式进行科学调整,负责汽机设备的经济运行;
8.作好当班工作日志,按时抄写相关数据;
9.负责对本值汽机人员业务技能进行培训及指导;
10及时向值长、专工及上级主管汇报工作,并提出合理化意见;
11.完成负责区域设备及环境的卫生,并督促副值和巡操,搞好清洁生产;
12.参加当值、本部门或公司组织的各种培训、事故调查及分析会议、活动、考核(试)等,努力提高自身的业务水平;
13.上级主管临时交办的工作
面议 四川 学历不限 经验不限
2021-01-17
面议
工作地区四川
招聘人数5人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 目标/基本职能:
按照公司运行规程,执行“两票三制”,负责锅炉及辅助设备(含电除尘及空压机系统)启停、事故处理等运行工作,保证锅炉设备安全、经济、连续、稳定运行。
职责描述 :
1.负责锅炉设备正常启停,安排副值、巡操执行相关工作流程,保证机组正常启停;
2.负责锅炉正常监盘和调整,对锅炉副值及巡操的监盘、调整进行监护和指导;
3.执行巡检制度,参与、督导副值/巡操对锅炉设备进行巡回检查,及时发现、判断、分析、提出及处理缺陷,避免设备事故的发生和扩大;
4.监护、指导及管理锅炉运行人员的安全;执行工作票制度,保证安全措施的正确完整执行;
5.负责指挥及操作锅炉事故、障碍、异常的处理,保证人身、设备的安全;
6.执行定期试验制度,参与、指挥、督促、检查锅炉设备的定期试验及切换工作;
7.对运行方式进行科学调整,负责锅炉设备的经济运行;
8.作好当班工作日志,按时抄写相关数据;
9.负责对本值锅炉人员业务技能进行培训及指导;
10.及时向值长、专工及上级主管汇报工作,并提出合理化意见;
11.完成负责区域设备及环境的卫生,并督促副值和巡操,搞好清洁生产;
12.参加当值、本部门或公司组织的各种培训、事故调查及分析会议、活动、考核(试)等,努力提高自身的业务水平;
13.上级主管临时交办的工作
职位要求:
工作经验 3年以上锅炉班长/主值工作经验,具有130T/H及以上循环流化床锅炉工作经验者优先
教育背景 理工类专业,高中或中专以上学历
专业知识 1.具有电厂热能动力专业的基本理论知识;
2.熟习电厂锅炉及辅助设备的原理、系统、规程及操作;
3.能进行独立完成巡检和定制工作;
4.能对锅炉设备正常运行进行调整和监盘操作;
5.能独立及指挥完成锅炉设备启停操作和事故处理;
6.具有提高锅炉系统经济运行的能力。
福利待遇:
1.六险一金,意外保险;
2.免费工作餐,宿舍;
3.免费班车;
4.年度健康体检;
5.年假(入职第一年享受7天带薪年假);
6.过节福利,季度劳保用品
面议 四川 学历不限 经验不限
2021-01-15
面议
工作地区四川
招聘人数5人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 按照公司运行规程,执行“两票三制”,对锅炉及所属设备(含电除尘、脱硫及空压机系统)等进行巡回检查,发现并处理设备异常,进行设备维护及定制工作
1. 在行政上受锅炉司炉的领导,在技术上受专工、司炉的具体指导,值班期间在值长、司炉
的指挥下工作;
2. 锅炉副司炉是司炉的助手,要协助司炉搞好本炉的安全文明生产等工作,司炉不在岗时,可暂时代理司炉工作,负同等责任;
3. 认真执行“两票三制”,对锅炉及所属设备(含电除尘、脱硫及空压机系统)等进行巡回检查,发现并处理设备异常,进行设备维护及定制工作。在锅炉司炉的指导下,执行相关工作流程,完成并保证锅炉设备正常启停;
4. 执行巡检制度,对锅炉设备进行巡回检查,及时发现、判断、分析、提出及处理缺陷,避免设备事故的发生和扩大;
5. 执行工作票制度,保证安全措施的正确完整执行;
6. 协助司炉处理锅炉事故、障碍、异常,保证人身、设备的安全;
7. 执行定期试验制度,参与锅炉设备的定期试验及切换工作;
8. 作好当班工作日志,按时抄写相关数据;完成负责区域设备及环境的卫生,搞好清洁生产;
9. 及时向司炉、值长、专工及上级主管汇报工作,协助锅炉司炉做好锅炉经济运行,并提出合理化意见;
10. 参加当值、本部门或公司组织的各种培训、事故调查及分析会议、活动、考核(试)等,努力提高自身的业务水平;
11. 完成上级领导临时交办的工作。
工作经验
1年及以上锅炉副值/巡操工作经验,有130T/H及以上循环流化床锅炉工作经验者优先
教育背景
理工类专业,高中或中专以上学历
面议 四川 学历不限 经验不限
2021-01-14
面议
工作地区四川 / 泸州市
招聘人数1人
学历要求中技
工作经验5-10年
- 任职要求:
1.男,28-40年,大专及以上学历,热能动力相关专业,持有效G3司炉证;
2.五年以上90T/H以上高温高压循环流化床锅炉管理工作经验,二年以上同岗位工位经验;
3.有丰富的循环流化床锅炉生产运行及事故处理技术经验,能解决本专业碰到的问题;
4.为便于资料甄选,请在简历中注明您从事过的锅炉大小/类型/温度/压力,以免错过面试机会。
温馨提示:
1.本公司招聘不收取任何费用,只在厂区进行招聘面试;
2.面试时请带齐个人简历、身份证、毕业证等证件原件、复印件及离职证明/工作证(厂牌)。
3.本公司有严格的虚**件查验程序,如是虚**件请勿投递;
面议 四川 / 泸州市 中技 5-10年
2021-01-14
面议
工作地区四川
招聘人数5人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 法国达尔凯国际股份有限公司(以下简称达尔凯),是欧洲最大的能源管理运营商,以城市集中供热和供冷网络的运营为主业的国际公司,其前身为 “法国供热总公司”,创立于1860年。2000年经重组后,更名为“达尔凯”,注册资金折合约194亿人民币,现有员工48,789名员工遍布全球38个国家和地区。2006年营业额达690亿人民币。 达尔凯目前在全球管理着682个城市集中供热供冷管网,550万套住宅和公寓,3465处工业设施。
达尔凯的两大股东是居世界五百强前列的——法国威立雅环境集团和法国电力总公司。达尔凯通过长期积累的丰富经验及专业技术,为工业、商业及公共用户提供一揽子能源解决方案,包括能源系统的开发、设计、建设、调试、验收、管理、运营和维护。
其中主要业务有:
1.城市集中供冷及供热系统网络的运营和管理;
2.市政公用设施能源管理;
3.工业能源管理;
4.医疗机构能源管理;
5.商业区域能源管理。
作为全球领军的能源运营商,达尔凯拥有诸多优势:
1. 拥有大批能源管理专家及丰富的成功经验,为客户提供度身定做的能源管理方案设计;
2.积极致力于多能源解决方案,实现当地的多种可再生能源与传统燃料一体化;
4.拥有一整套节能和延长设备使用寿命的技术解决方案,承诺可实现的成本节约;
5.充分重视用户舒适度及安全性,有效控制温度、湿度及预防军团菌;
6.洁净能源发展机制的倡导者,全球领先的减少温室气体排放技术,实现可持续发展。
如果您想了解更到有关公司的介绍,请登陆:www.dalkia.com, www.dalkia.cn ,2011年1月法国达尔凯成功进驻四川省成都市大邑县工业园区,为工业园区提供分布式电、汽等能源,为企业的发展解决能源问题。
面议 四川 学历不限 经验不限
2021-01-13
面议
工作地区四川
招聘人数5人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 一、招聘原则
(一)坚持公开、公平、公正、择优的原则。
(二)综合考虑应聘人员的能力、资历、学历,坚持人岗相宜的原则。
(三)特别优秀的应聘人员,在资质需求上可适当放宽。
(四)同等条件下,以所学专业和现从事专业与招聘岗位相同或相近者优先,有300MW机组工程建设和运行管理经验者优先,有循环流化床机组工作经验优先。
二、应聘基本条件
(一)政治素质高,道德品行端正,遵纪守法。
(二)吃苦耐劳,诚实守信,爱岗敬业,有较强的团队合作精神。
(三)具备独立判断、分析和处理本专业技术问题的能力。
(四)身体健康,无不适应本职工作病症。
三、招聘岗位及应聘条件
电气及自动化专业专科及以上学历或中级工及以上技能等级;在单机容量200MW及以上燃煤电厂电气专业工作2年及以上且在同岗位工作1年及以上,集控运行全能值班员的优先;年龄在40周岁及以下。
四、招聘程序
(一)报名:凡符合应聘条件且有意应聘者,由本人如实填写《内蒙古蒙泰不连沟煤业有限责任公司煤矸石热电厂应聘报名表》(见附件),并将个人身份证、毕业证书、学位证书、资格证书及相关证明材料扫描件,以电子邮件发至招聘专用邮箱。
电子邮件报名材料格式要求:
1、《内蒙古蒙泰不连沟煤业有限责任公司煤矸石热电厂应聘人员报名表》,电子文档命名格式“应聘岗位+姓名”。
2、所有证明材料扫描件,进行文件压缩打包,电子文件命名格式“应聘岗位+姓名”。
3、邮件标题命名格式“华电系统内(或华电系统外)+姓名+应聘岗位”。
(二)资格审查:根据应聘者提供的报名材料,筛选出符合应聘条件的人员。
(三)笔试面试:资格审查通过人员统一组织笔试、面试,具体时间、地点另行通知。
(四)体检:笔试、面试合格人员统一安排体检。
(五)审批程序:初步拟定合格人员名单,报上级单位审批。
(六)办理调动手续:根据集团公司批复情况办理调动入职手续。
五、其他事项
(一)应聘人员对提交材料的真实性和有效性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消报名资格。
(二)公司不承诺解决应聘人员与配偶两地分居问题。
(三)聘用人员试岗一个月,经考核合格后执行公司相应薪酬福利待遇。
(四)本次招聘只接受电子邮件报名,恕不接受其他报名方式。
(五)年龄计算截止到2014年12月31日。
(六)报名截止时间:2015年3月15日。
面议 四川 学历不限 经验不限
2021-01-09
面议
工作地区四川
招聘人数1人
学历要求中技
工作经验5-10年
- 一、岗位职责:
1、在上级领导下,负责制定锅炉专业运行、检修操作规程、检修作业指导书和管理规章制度,对生产中出现的锅炉运行、锅炉检修问题提供技术支持和解决方案;
2、负责编制锅炉本体及辅机设备的预防措施,并监督落实其实施情况;
3、负责组织编制锅炉运行和检修的反事故措施、试验方案、技术改造方案、特殊运行方式、运行安全、经济技术措施方案并做好相关技术措施执行的指导和技术支持工作;
4、负责分析和检查锅炉专业运行、检修中的日常工作,通过分析锅炉专业报表记录,不断改善运行操作技术和检修管理方法,组织推广新技术、新工艺、不断提高设备运行和检修技术水平;
5、负责锅炉专业现场文明生产、安全管理、两票三制”的管理监督及现场大型操作指导,对现场出现的运行技术问题进行分析判断;
6、参与锅炉专业范围内的安全事故调查分析和事故演练;
7、负责锅炉专业对口的对外协调和接待工作;
8、完成领导交办的其他工作。
二、岗位要求:
1、年龄45周岁以下;
2、具有大学专科或以上学历,热动等相关专业,有锅炉专业5年以上工作经验。掌握计算机等办公设备使用,熟悉office办公软件、CAD等画图软件的应用。与其他工作单位不存在劳动关系;
3、掌握电厂锅炉专业理论及实践知识。熟悉电力系统技术法规、规程和标准及电力生产过程等专业知识;
4、具有较强的判断决策能力、人际沟通能力、计划执行能力,具有吃苦耐劳的精神及廉洁自律精神。
5、具备较强的学习能力,良好的团队合作精神和与人沟通能力。
面议 四川 中技 5-10年
2021-01-08
面议
工作地区四川
招聘人数5人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 目标/基本职能
完成锅炉所需求的输煤量、煤场上煤转运卸车、并对桥抓定期润滑、维护、保养,保证桥抓设备正常运转。
岗位职责:
1. 在行政上受燃运组长的领导,在技术上受专工、受燃运组长的具体指导,值班期间在值长、燃运组长的指挥下工作;
2. 桥抓司机在值长及燃运组长的领导下,完成锅炉所需求的输煤量、并对桥抓定期润滑、维护、保养,保证桥抓设备正常运转;
3. 负责完成煤场桥抓抓煤、卸煤、转运、上煤及地煤斗疏通工作,确保输煤燃料进入皮带至锅炉;
4. 在启动桥抓前、应进行检查工作、包括升降、张闭、大小车、抓斗、电气部分;
5. 检查开机前空载、动载实验;
6. 要定期对桥抓进行维护、保养、避免急剧起、停、碰撞、非紧急情况下不得打反车制动、每班工作结束后要做好清洁卫生工作;
7. 要严格执行运行规程、电力安全规程中注意事项内容、和高空作业中相关条例;
8. 熟练掌握桥抓机械性能、结构以及工作原理、在操作中及时发现、处理并汇报设备缺陷;
9. 参加当值或公司组织的各种培训、事故调查及分析会议、活动、考核(试)等,努力提高自身的业务水平;
10. 完成上级交办的其他工作。
岗位要求:
1、3年以上起重机械操作经验,持证上岗;
2、了解输煤系统、尤其是桥抓结构、原理及锅炉对煤质要求;
3、吃苦耐劳,能适应四班三倒工作制。
面议 四川 学历不限 经验不限
2021-01-04
面议
工作地区四川
招聘人数5人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 汇报上级
Superiors 汽机司机
目标/基本职能
ive/ Primary Function 按照公司运行规程,执行“两票三制”,对汽机及所属设备进行巡回检查,发现并处理设备异常,进行设备维护及定制工作
职责描述
Responsibilities 1. 在行政上受汽机司机的领导,在技术上受专工、司机的具体指导,值班期间在值长、司机的指挥下工作;
2. 汽机副司机是汽机司机的助手,要协助司机搞好本机的安全文明生产等工作,司机不在岗时,可暂时代理司机工作,负同等责任;
3. 认真执行“两票三制”,对汽机及所属设备(包括双减、热网系统)进行巡回检查,发现并处理设备异常,进行设备维护及定制工作;
4. 在汽机司机的指导下,执行相关工作流程,完成并保证汽机设备正常启停;
5. 执行巡检制度,对汽机设备进行巡回检查,及时发现、判断、分析、提出及处理缺陷,避免设备事故的发生和扩大;
6. 执行工作票制度,保证安全措施的正确完整执行;
7. 协助司机处理汽机事故、障碍、异常,保证人身、设备的安全;
8. 执行定期试验制度,参与汽机设备的定期试验及切换工作;
9. 协助汽机司机做好汽机经济运行;作好当班工作日志,按时抄写相关数据;
10. 及时向司机、值长、专工及上级领导汇报工作,并提出合理化意见;完成负责区域设备及环境的卫生,搞好清洁生产;
11. 参加当值或公司组织的各种培训、事故调查及分析会议、活动、考核(试)等,努力提高自身的业务水平;
12. 完成上级领导临时交办的工作。
工作经验
Working Experience 1年及以上汽机副值/巡操工作经验,有25MW及以上凝汽式或者抽汽式机组工作经验者优先
教育背景
Education 理工类专业,高中或中专以上学历
专业知识
Professional Knowledge 1.具有电厂热能动力专业的基本理论知识;
2.熟习电厂汽轮机及辅助设备的原理、系统、规程及操作;
3.能进行独立完成巡检和定制工作;
4.能对汽机设备正常运行进行调整和监盘操作;
5.能协助主值完成汽机设备启停操作和事故处理。
面议 四川 学历不限 经验不限
2020-12-23
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