面议
工作地区海外
招聘人数4人
学历要求中技
工作经验3-5年
- 职位描述:
薪资待遇:
执行年薪制+高奖励+费用承担+高海外补贴,市场费用由公司承担,高业绩高奖励,待遇优厚,出差常驻国外发放高额海外补贴。
岗位职责:
1.负责完成两优融资类电力工程项目的市场开拓工作,包括MOU签订、商务合同签署、项目国政府申贷函、贷款协议签署、推动项目开工落地等工作,完成年度分解承担的签约指标;
2.负责两优融资项目的前期调研、寻找开发、可行性分析、项目谈判备案等工作;
3.加强与项目国中国使馆、政府电力系统、财政部、当地华商会等相关部门的对接,最大限度争取融资项目的开发机会;
4.开展目标区域的电力市场调研分析,分析寻找电力工程的市场需求和融资项目;
5.负责完成领导安排的其他工作等。
任职资格:
1.大专及以上学历;
2.电气、机械、语言类、国际贸易、金融经济类等相关专业;
3.熟练使用英语或其他语言,可作为工作语言;
4.三年以上电力工程两优融资项目的市场开发工作经验;
5.熟悉电力工程两优融资项目的运作流程;
6.具有电力工程两优融资项目的成功运作经验。
工作地点:
国内以北京、山东省新泰市为主,国外常驻以科威特、肯尼亚等中东非洲为主。
面议 海外 中技 3-5年
2020-09-24
面议
工作地区海外
招聘人数2人
学历要求中技
工作经验5-10年
- 1、专业要求:电气、热控、土建等工程施工类专业
2、学历要求:大专及以上学历,
3、素质要求:
1)掌握电力工程专业施工相关的国家和行业标准、规程和规范;熟悉电力工程施工项目管理知识;
2)具备电力工程英语应用能力;具备一定的责任心、进取心、团队合作意识,具备较强的创新能力、学习能力和研发精神
4、岗位要求:
1)施工分包方管理:进行施工招标;协助组织施工单位进场,协调落实开工条件;指导和督促施工分包单位履行施工合同;参加施工有关会议。
2)项目技术管理:参与编制总体施工组织设计;参与图纸会审和设计交底等;参与审查重大施工方案和施工作业指导书;负责工程施工资料报验;参与竣工资料、施工总结等编制。
3)施工进度管理:参与编制施工进度计划及图纸和设备需求计划;参与审查施工单位进度计划;参与现场协调会,督促协调各计划实施。
4)施工费用管理:审核施工单位工程量报表;负责与施工有关的索赔与反索赔资料的编制和收集。
5)施工质量管理:参与编制项目部施工质量计划和审查施工分包方质量计划及相关文件;负责施工质量检查和验收;参与施工质量事故的分析和处理。
6) HES管理:参与编制项目部安全管理计划和审查施工分包方安全管理计划;参与施工过程安全管理及施工安全事故的分析和处理。
7)施工设备和材料管理:参与设备和材料的催交及到货验收、参与现场零星采购。
8) 施工协调管理:参与协调分包单位之间关系。
9)调试与消缺:根据调试计划安排施工单位在人力、机具、物资等方面做好配合工作;安排施工单位进行消缺。
面议 海外 中技 5-10年
2020-09-17
面议
工作地区海外
招聘人数4人
学历要求高中
工作经验3-5年
- 技能要求
1)电气自动化或机电一体化专业中技以上学历;
2)熟悉和掌握所管辖设备的构造、性能、工作原理、和故障处理,及时判断,发现问题,并能正确熟
练处理;
3)3年以上热控调试或检修工作经历。
面议 海外 高中 3-5年
2020-09-01
面议
工作地区海外
招聘人数1人
学历要求高中
工作经验经验不限
- 岗位要求:
1. 热能动力或者电厂相关专业,大专及大专以上学历;
2. 锅炉专业5年以上工作经验,且有锅炉专业管理工作2年以上;
3. 熟悉135MW煤粉炉锅炉运行管理及事故处理;
4. 能够胜任运行规程编制和学员培训工作;
5. 具备较强的领导执行能力,团队的组织协调能力;
6. 计算机办公软件操作熟练。
需求岗位:135MW电站(煤粉炉):锅炉专工
工作地点:国外
联系电话:侯先生029-87561105; 刘先生029-87558739
招聘邮箱:nwpowerhr@163.com
面议 海外 高中 经验不限
年终奖 五险一金 管理规范 有补助 技术培训 年终奖 五险一金 管理规范 有补助 技术培训 年终奖 五险一金 14
2020-07-08
面议
工作地区海外
招聘人数1人
学历要求中专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1.负责本人承担的工程项目设计输出准确性,保证工程项目设计完整性和统一性;
2.所编制产品的技术资料应基本正确;
3.记录、解答和反馈的各种技术问题应基本准确;
4.及时上报或处理现场问题;
5.对图样问题及时发现和处理;
6.装配图校核;
7.对归档资料的正确性和统一性负责;
8.领导交办的其他工作;
9.参加公司、部门组织培训.
10.解决下级设计员上报待处理问题;
11.对承担项目降本增效方案优化方案予以实施。
任职资格:
1.大学专科以上学历,电器或机械设计专业;
2.具有SF6高压开关一次/二次设计知识或经验;1~3年本行业工作经验;
3.良好的英语交流能力,能适应海外出差。
面议 海外 中专 3-5年
2014-04-11
面议
工作地区海外
招聘人数1人
学历要求中专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1.对承担项目设计小组设计工作输出完整性、统一性、准确性、时效性负责;
2.对承担项目中特殊要求提出解决方案、工程模块的确定与审核;
3.编制承担项目工作计划进度表,工作计划的时效性负责;
4.参与编制培训内容并对有效性负责;
5.负责承担工程项目设计变更的修改完善;
6.负责处理解决承担工程项目设计产品设计制造、用户服务中技术问题;
7.产品设计图纸校核,工程设计图纸校核;
8.领导交办的其他工作;
9.解决下级设计员上报待处理问题;
10.对承担项目降本增效方案优化提出解决措施。
任职资格:
1.大学本科/工程师;
2.具有SF6高压开关设计经验,本行业从业背景3年以上;
3.熟知高压电器原理、高压开关制造工艺、高压电器试验标准与方法;
4.良好的英语交流能力,能适应海外出差。
面议 海外 中专 3-5年
2014-04-11
1~2
工作地区海外
招聘人数5人
学历要求中专
工作经验3-5年
- 职责描述:
根据本客户群/区域市场策略要求,进行所在客户群/区域的中、基层客户关系拓展和项目实施全流程,确保所在区域市场的销售目标、回款目标及市场目标的完成和客户关系的提升。
1、了解客户群/区域的客户需求,及时反馈市场信息,实施项目运作及管理,协调各方资源提高项目成功率,完成所在区域内销售目标和回款目标;
2、通过定期的区域客户拜访及考察活动,及相关代理商和合作伙伴关系平台建立活动,维护并巩固所在区域的客户关系平台;
3、了解当地国家的商务运作模式和市场宏观形势,同时关注并分析本区域竞争友商的竞争信息,及时捕捉信息,促进公司内部决策的准确;
4、通过协调资源,组织、参与技术交流、技术推广、样板点考察、展览会等多种宣传推广活动,促进所在区域内公司及产品品牌的建立和提升,确保市场目标的实现。
任职要求:
1、本科及以上学历;电力,机械,土木工程机等专业优先,3年以上电力行业相关工作经验;
2、3年以上销售工作经验,有成功的销售经历,有1年以上电力行业工作经验或国际市场营销经验者为佳;拥有海外客户或者代理资源者优先考虑;
3、英语作为工作语言,表达流利且具备较强的客户沟通和谈判能力,良好的团队合作意识和较强的组织协调能力,会多国语言者优先;
4、四证(学位证、毕业证、四/六级成绩、身份证)齐全;
5、精通以下一个或多个领域:项目管理(总承包及分包运作)、变电站建设(机电及土建)、电力系统及设备认知与了解(电力主设备);
6、在海外工作区块服从分配,能适应频繁出差。
1~2/月 海外 中专 3-5年
2014-04-11
面议
工作地区海外
招聘人数若干人
学历要求中技
工作经验3-5年
- 风电项目经理: 直接汇报对象为:片区经理;直接下属为:机组运维工程师
岗位职责:
1、负责所辖风电项目的进度计划与控制、成本计划与控制、质量计划与控制;
2、如负责在建项目:负责组织解决所辖在建风电项目的电装、吊装、调试、试运行的重点和难点问题解决;如负责运维项目:负责制定并执行所辖运维风电项目的服务项目工作计划,并予以执行,支持所辖服务项目出质保工作管理和协调;
3、负责业主、监理、供货商、施工方、公司内部等协调工作;
4、负责所负责项目的人员调度与分配;
5、负责执行项目团队人员的培训,激励、培养计划;
6、负责监督所辖风电项目财务、库房、过程文件等流程的执行;
7、负责所辖风电项目的安全生产工作;
8、负责所辖风电项目的后勤保障工作;
9、负责片区下达的其他临时工作。
岗位要求:
必备的资质条件(必须满足):
1、本科学历需具备3年以上风电行业内工作经验,大专学历需具备5年以上风电行业内工作经验;
2、担任风电项目经理同级别管理岗位或技术岗位一年以上,具备一定的团队管理及项目管理经验;
3、熟悉风力风电各系统工作原理,熟悉风电机组安装调试或运维工作方法。
其他资质:
1、教育背景:电气工程、自动化、机械工程、电力电子等相关专业;
2、年龄范围:26周岁—40周岁;
3、适应性别:男性;
4、语言要求:至少有一门外语基础(英语为佳);
5、其他:具有较强的协调、沟通、组织能力;具备良好的书面表达能力,身体健康,能够适应长期出差。
注:该风电项目经理岗位薪酬标准为4000-7000(不含出差补助),此外差补按照120元/天发放,入职后安排在家乡所在的省内工作(同时也有可能因为工作需要短期内安排至其他临近省份工作),有半年的培养期,培养期结束选拔合格者即进入风电项目经理岗位工作。
面议 海外 中技 3-5年
2014-03-19
面议
工作地区海外
招聘人数1人
学历要求中技
工作经验5-10年
- 岗位职责
1、对公司所属各单位运行,检修专业安全管理工作,具体管理本部门安全生产分析、考核等工作;
2、负责宣传安全工作方针、政策、指示和规定,为安全主要责任人;
3、负责公司的安全监察、反事故演习、反措计划的制定、安全教育和消防工作;
4、制定安全管理规章制度,并监督考核,制定安全管理预防措施并组织实施;
5、参与新建、技术改造和设备的大、小修项目的设计审查和竣工验收,检查安全措施的执行情况;
6、组织安全检查,对安全隐患整改情况进行监督考核;
7、主持每月安全生产例会,负责每月安全简报的编辑出版工作;
8、对安全工器具、压力容器及其附件、起重机械等特种设备进行定期检查;
9、负责对公司员工、外来人员、临时工的安全教育,负责组织公司性《安规》考试;
10、组织和参与安全、生产事故、障碍的调查分析,及时做好事故、障碍、异常情况的调查、分析、统计和报告工作;
11、在紧急情况下,阻止在生产过程中违反安全规定的作业和操作;
12、负责相关安全设备、特重设备事故应急预案编制、台帐建立、检测等相关工作。
任职资格:
1、电厂相关专业全日制大专及以上;
2、助理工程师以上专业技术资格;
3、身体健康,热爱本职工作、品行端正、遵纪守法、廉洁自律、忠于职守、乐于奉献
4、在火力发电厂工作五年以上;
5、3年以上电厂安全管理工作经验,有电厂建设期安全管理经验优先;
6、有一定的英语基础知识;
7、了解电力生产标准、法规和制度,有较强的组织、管理和协调能力;
8、能熟练使用word、excel、AUTOCAD等软件;
面议 海外 中技 5-10年
2014-03-13
面议
工作地区海外
招聘人数1人
学历要求中技
工作经验3-5年
- 岗位职责
1、在部门主管的领导下,对所管辖本专业设备管理工作负责;
2、对所管辖本专业设备的安装、检修与维护负责;
3、对所管辖本专业设备的安全负责;
4、对按计划完成设备年度检修计划、年度技术改造项目计划及技术措施负责;
5、对所管辖设备安装进度、质量控制负责;
6、对所管辖的本专业设备及设施有管理权;
7、对所管辖的本专业设备检修计划及技措项目计划有管理权;
8、对所管辖的本专业设备检修工作票有签发权;
9、对所管辖本专业安装、检修维护工作项目的完成情况有考核权;
10、对本专业设备及系统安装和大、小修及日常维护消缺所需备品配件及材料申请计划有审核权。
任职资格:
1、热工自动化,全日制大专及以上;
2、助理工程师以上专业技术资格;
3、身体健康,热爱本职工作、品行端正、遵纪守法、廉洁自律、忠于职守、乐于奉献
4、在火力发电厂热工专业工作五年以上;
5、在技术员以上岗位工作两年以上;
6、有一定的英语基础知识;
7、了解电力生产标准、法规和制度,有较强的组织、管理和协调能力;
8、对DCS、DEH、机炉主要保护和热工设备安装具有较好的实践经验和较高的检修技能;
9、对CAD软件熟练;
10、对常规仪表检修熟练。
面议 海外 中技 3-5年
2014-03-13
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