面议 贵州 / 贵阳市 中技 经验不限
年终奖 五险一金 包食宿 有提成 有年假 环境好 双休 五险一金 交通方便 环境好 双休 五险一金 14
2021-01-10
面议
工作地区贵州
招聘人数6人
学历要求中专
工作经验经验不限
- 工作地点: 贵州 招聘人数: 6人 工作年限: 应届毕业生 学历要求: 本科及以上
职位描述:
发耳公司
面议 贵州 中专 经验不限
2021-01-10
面议
工作地区贵州 / 贵阳市
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 水工相关专业毕业;具有水利水电设计相关工作经验;独立完成小型河道治理、小山塘、小水电站设计等。
面议 贵州 / 贵阳市 学历不限 经验不限
2021-01-08
面议
工作地区贵州
招聘人数46人
学历要求中专
工作经验经验不限
- 工作地点: 贵州 招聘人数: 46人 工作年限: 应届毕业生 学历要求: 本科及以上
职位描述:
发耳公司、野马寨公司、兴仁筹建处
面议 贵州 中专 经验不限
2021-01-06
面议
工作地区贵州
招聘人数2人
学历要求中专
工作经验经验不限
- 工作地点: 贵州 招聘人数: 2人 工作年限: 应届毕业生 学历要求: 本科及以上
职位描述:
兴仁筹建处
面议 贵州 中专 经验不限
2021-01-05
面议
工作地区贵州
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 1、水利水电工程建筑专业,有从业经验者优先考虑;
2、能熟练使用各类绘图软件;
3、具有良好的个人品质和综合素质;
4、具有驾驶技能者优先;
面议 贵州 学历不限 经验不限
2021-01-01
面议 贵州 / 贵阳市 学历不限 经验不限
2020-12-31
面议 贵州 / 贵阳市 学历不限 经验不限
2020-12-30
面议
工作地区贵州 / 贵阳市
招聘人数5人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 工作地点:贵阳
岗位要求:
1、计算机相关专业,大学本科及以上学历,5年以上相关工作经验,有电力行业工作背景;
2、思路清晰,语言流畅,具有亲和力,能与大客户进行良好、有效的沟通;
3、具有实际服务团队管理和团队建设经验;
4、具备良好的IT专业知识;
5、较好的文档组织能力、具备完成方案型文档(独立编制项目过程中的非技术文档)的能力;
6、具有良好的服务意识、服务技能及良好谈判技能;
7、对于项目运作和推进,具备独立的思路和纯熟的技巧。
8、要求学习能力强,能快速熟悉公司的产品,成为公司产品的专家。
岗位职责:
1、对区域内产品销售、推广、客服、信息等各项工作全权负责;整合区域内各种资源,与贵州电网信通公司建立战略联合体,从而全面提升公司品牌形象、服务指标、客户满意度;
2、作为区域市场各项任务的组织实施者,将总公司战略规划及各项任务分解到具体责任人,并组织实施,负责过程控制和考核评估;
3、负责组织实施本区域市场客户管理工作,有计划地对本区域的重点客户进行拜访,加深客户关系;
4、贯彻公司客户服务的各项策略和制度,对贵州办事处的客服工作进行长期的规划,在贵州办事处内部及外部营造良好的客服工作环境;
5、负责组织区域内市场信息收集、分析、整理、汇总等工作,为公司总部提供决策依据。
6、负责贵州办事处员工的培训,不断提高贵州办事处各级人员职业技能和综合素质。
7、与公司总部各职能部门保持良好沟通,定期向公司提交各类工作报告,开展月度述职;
8、负责办事处业务团队的建设,管理,考核,详细制定并描述每个人的岗位职责;
9、负责将区域内所发生重大事件、重要信息向总公司及时上报;
10、负责管理区域内日常工作的执行情况。
本职位年薪:本岗位年薪:4.55万—7.8万(含年底13薪)
有意者,请投简历到hr@yxtech.cn邮箱,简历包括个人详细的学习、培训、技术水平等内容,并请在邮件主题中注明应聘职位。说明:(简历必须附有照片,否则将不予考虑)
面议 贵州 / 贵阳市 学历不限 经验不限
2020-12-29
工作地区贵州
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 1、 招聘岗位:电气技术员、电气工程师等岗位
2、 岗位要求:身体健康,勤奋、好学,具有吃苦耐劳精神,工作认真踏实,有敬业精神和良好的心态,对技术工种有浓厚兴趣并确保稳定,服从公司各项管理制度。
3、 工作地点:贵州省都匀福泉发电厂脱硫系统,常驻各发电厂现场。
4、 工作内容:负责发电厂现场电气设备的巡检、维护检修(包括6KV开关柜、低压开关柜、干式变压器、6KV电机、电气控制回路、变频器等)。纯技术类工作,劳动强度低,每周五天八小时工作制。相关假期按照国家规定休假。
5、 工资与福利:
(1)按照国家相关规定进行缴纳五险,根据技能水平确定工资,另外还有绩效工资。根据自身技能和贡献程度综合考评,不定期调整加薪。
(2)公司提供住宿(需付水电费),伙食自理(集体食堂吃饭,每月350元左右),工龄工资逐年递增,中秋、春节发放过节费。
(3)假期安排:婚假20天、年休假5-15天。
(4)免费提供员工床上用品及劳保用品。
(5)参加检修项目工程,除工资部分外,还有额外的检修费。
(6)其他福利政策按照公司规定执行。
6、职业发展空间:公司为员工提供很宽广的晋升平台和机制,根据其能力和技术水平,经考查后,可晋升为中、高级技术员、组长、专工、项目经理等岗位任职。
面议 贵州 学历不限 经验不限
2020-12-26
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